适老模式

回眸·2025|遂宁:创新实践赋能基层监督 提质增效护航民生发展

发布时间:2026-02-09 来源:廉洁遂宁 字体大小: 大 中 小 分享至:

习近平总书记在二十届中央纪委四次全会上强调,要深化基层监督体制机制改革,把纪检监察同对基层巡察结合起来、同各方面监督统筹起来,为新时代纪检监察工作高质量发展指明了前进方向、提供了根本遵循。2025年以来,遂宁市各级纪检监察组织以改革创新破解实践难题,以数字赋能强化技术支撑,以机构改革夯实组织基础,以贯通融合释放治理效能,更大力度推进纪检监察体制改革,让群众真切感受到正风肃纪反腐就在身边。


数字赋能

构建精准高效的智慧监督生态

构建贯通全流程、全要素的数字纪检监察体系,是深入推进纪检监察体制改革的重要部署。遂宁市紧跟改革步伐,在“城市大脑”创建“遂云监”风腐同查同析同治应用场景,获全省首届纪检监察大数据监督建模比赛二等奖,推动监督模式从“人防人控”向“技防技控”迭代升级。

大英县纪委监委持续深化“大数据+AI”融合应用,运用监督平台预警,做深做实重点领域突出问题整治。

“从去年开始,我们就通过大数据,建立了一个‘民生诉求库’,现在这个库里面,大概有24万余条数据,我们的工作就是让数据‘说话’。”2025年,安居区纪委监委引入当下最火热的DeepSeek AI大模型,以AI强大算力剖析包含着海量信息的“民生诉求库”。现在,通过反复调试优化,AI系统已经能够准确理解台账内容,并依据五级分类标准,对问题进行自动归类与排序。按照“一人反映多次、多人反映一类”等指令要求,24万余条数据中,滚动生成群众最关注的500余个急难愁盼问题,形成“重点关注问题库”。

除了安居区,遂宁各县(市、区)积极探索纪检监察数字化新模式、新方法。船山区依托“遂云监”系统,搭建3个惠民惠农监督模型,生成预警信息3万余条,转化线索11条,实现惠民资金全流程动态监督。射洪市依托数字化监管平台搭建大数据库,通过一线走访摸排与数据筛查比对相结合方式,推动社会救助政策落地落实。蓬溪县部署智能办案平台,运用央地协查机制查询信息6000余项,为案件查办注入数据动能。大英县持续深化“大数据+AI”融合应用,在局域网实现对常规办案中监督对象相关“非结构化数据”的自动清洗、关联融合与智能分析,有效整合“数据碎片”,精准识别廉洁风险点。


机构改革

释放协同联动的高效监督效能

机构改革是纪检监察体制改革的重要内容和关键环节,为纪检监察工作高质量发展提供组织保障。遂宁市以深化机构改革为重点,推进力量和资源整合,持续完善系统集成、协同高效的纪检监察工作体系。

射洪市纪委监委统筹派驻监督力量,深化运用“点题监督”方式,化解不动产“登记难”问题。

“我们盼了好多年,终于把这个‘红本本’拿到手了。”在不动产“登记难”整治中,射洪市纪委监委立足集中办公优势,向3个派驻纪检监察组发出“点题联动监督清单”,各派驻组迅速协调12家职能部门,建立台账周更新、工作月调度、难题定期会商机制,推动不动产“登记难”问题高效解决。2025年,该市纪委监委以健全县级派驻机构集中办公运行机制全国试点县建设为契机,创新“室组地+院企校”纪检监察组结对共建模式,充分释放片区协作效能,构建高效协同的监督格局。

除了派驻机构集中办公运行机制改革,其他纪检监察体制改革任务也正加速推进。“大英县育才中学、安居区人民医院等单位已增设派驻纪检监察组。”一年来,从学校到医院,再到国企派驻纪检监察组的设置,都是遂宁推进纪检监察机构改革任务的生动缩影,通过统筹考虑各单位实际,科学合理确定派驻各单位纪检监察组内设机构设置,更好适应了正风肃纪反腐需要。船山区探索集中办公“三个不减”机制、蓬溪县强化班子成员包镇联村机制、大英县强化“巡回驻点”监督......全市各级纪检监察组织始终坚持政治主动,不断推动监督实起来、执纪硬起来、作用发挥强起来


贯通融合

释放系统集成的整体治理效能

党的二十大报告指出,要健全党统一领导、全面覆盖、权威高效的监督体系,促进各类监督贯通融合。遂宁市坚持系统观念,履行好专责监督,聚焦主责、干好主业,统筹推进各类监督力量整合、程序契合、工作融合。

蓬溪县纪委监委通过“片区协作+室组地联动”监督机制核查问题线索。

“月初反映涵洞堵塞,月底管道就通了,再不用怕庄稼被淹!”船山区河沙镇凤凰村村民的感慨,道出了该区纪委监委“纪检+人大”协同监督机制的实效。该机制将人大代表的民意渠道与纪检监察的监督利剑相结合,精准聚焦群众急难愁盼,切实打通服务群众“最后一公里”。

全市各级纪检监察组织积极探索推动基层监督从“分散作战”向“攥指成拳”转变。射洪市纪委监委设立五大协作片区,研究制定《片区协作组具体设置实施方案(试行)》等系列文件,构建“1+2+N”总体架构,一线指挥高效有力。船山区纪委监委推动村级“四职合一”,实行村级专职监督员制度,创新“五感”工作法,全方位指导镇村监督工作。安居区纪委监委探索“大片区+小片区”机制,区本级设6个“委领导+室组地”大片区,镇村设84个网格小片区,整合基层监督力量。蓬溪县纪委监委构建“片区协作+室组地联动”监督机制,有效整合乡镇纪委、派驻机构和机关科室力量,推动监督质效整体提升。大英县纪委监委深化“纪巡联动”“纪审联动”,印发《关于加强纪检监察监督与审计监督贯通协同工作机制》,推动“纪巡审”三方在人员共用等方面深度融合。从“纪巡审”联动释放叠加效应到片区协作高效指挥,从“室组地”协作办案机制到村级“四职合一”再到“大片区+小片区”机制……每一项举措的落地生根都在汇聚势能。

站在新起点,遂宁市各级纪检监察组织将持续深入学习贯彻习近平总书记关于深化纪检监察体制改革的重要论述,持续完善智慧监督体系、深化机构改革、健全监督贯通机制,让正风反腐成果更多惠及群众。